যাঁরা জোর করে বিক্রি করার চেয়ে সততার সঙ্গে দাম বলতে পছন্দ করেন, তাঁদের জন্য শূন্যপদ।
ছোট দল, বড় বাজি: আমরা যে সিদ্ধান্ত কার্যকর করি তার উপরই নির্ভর করে কারও এ মাসের ভাড়া উঠবে কি না। এখানে প্রতিক্রিয়া দ্রুত মেলে, দায়িত্ব সত্যিই আপনার, আর শব্দ নিয়ে অস্বাভাবিক রকম তর্ক হয় — কারণ ঋণের ব্যবসায় শব্দই পণ্য।
careers@creditthirty.com ঠিকানায় একটি ছোট নোট পাঠান, আপনি কোন কাজের দায়িত্ব নিতে চান তা জানিয়ে।
তবুও লিখুন। আমরা সবকিছু পড়ি এবং দুই ক্ষেত্রেই উত্তর দিই।
প্রতিটি পদের সঙ্গে কাজটি আসলে কী তা জানানো হয়। সাক্ষাৎকার নেন সেই মানুষেরাই যাঁদের সঙ্গে আপনি কাজ করবেন, এবং আবেদন অনির্দিষ্টকাল খোলা রাখার বদলে আমরা জানিয়ে দিই আপনি কোথায় দাঁড়িয়ে। আমরা ইঞ্জিনিয়ারিং, ঝুঁকি, ডিজাইন, পরিচালনা ও গ্রাহক সহায়তা — সব ক্ষেত্রেই নিয়োগ করি।
ঋণ এমন এক ব্যবসা যেখানে ছোট ভুল জমে গিয়ে অন্যের টাকায় আর অন্যের ক্রেডিট রেকর্ডে গিয়ে পড়ে। আমরা খুঁজি খুঁটিনাটির প্রতি যত্ন, কিছু ভুল হলে তা বলার সাহস, আর নিয়ন্ত্রক সীমাকে পাশ কাটানোর বদলে তার ভিতরে থেকে কাজ করার স্বাচ্ছন্দ্য।
CreditThirty নিয়োগের কোনও ধাপেই কোনও ফি নেয় না — সাক্ষাৎকারের জন্য নয়, অনবোর্ডিংয়ের জন্য নয়, প্রশিক্ষণ বা সরঞ্জামের জন্য নয়, আমাদের হয়ে কাজ করা কোনও তৃতীয় পক্ষের নিয়োগকারীর মাধ্যমেও নয়। বিবেচিত হওয়ার জন্য কেউ আপনাকে টাকা দিতে বললে সে প্রতারণা করছে। আমাদের জানান এবং টাকা পাঠাবেন না।
আসল বার্তা creditthirty.com ঠিকানা থেকে আসে এবং আপনি সত্যিই যে পদের জন্য আবেদন করেছিলেন তারই উল্লেখ করে। সন্দেহ হলে প্রাপ্ত বার্তার উত্তর দেওয়ার বদলে আমাদের যোগাযোগ পৃষ্ঠার বিবরণ ব্যবহার করে আমাদের সঙ্গে যোগাযোগ করুন।
যেখানে করি, সেখানে আচরণের মান পদেরই অংশ, পরে জোড়া কোনও বিষয় নয়: আদায়ের জন্য যোগাযোগ Fair Practice Code অনুসারে হয়, এবং তার বাইরের আচরণ প্রশিক্ষণের নয়, বরখাস্তের বিষয়।